20 công ty tuyển dụng quản lý kinh doanh tốt nhất, chế độ miễn chê

Nếu bạn đang có mong muốn ứng tuyển quản lý, tham gia tuyển dụng quản lý kinh doanh thì đọc ngay những thông tin sau, sẽ rất bổ ích đấy.

Một trong những vị trí mang lại thu nhập cao là quản lý kinh doanh. Chưa bàn đến các công ty quy mô nhỏ và vừa, đối với doanh nghiệp, tập đoàn lớn khi tuyển dụng quản lý kinh doanh ưng ý sẽ sẵn sàng chi hầu bao lớn nhằm nuôi dưỡng nhân tài dụng võ. Tuy nhiên để ngồi vào chiếc ghế CEO quyền lực không phải điều dễ dàng, mỗi đơn vị còn yêu cầu cực kỳ khắt khe đối với từng ứng viên. 

Quản lý kinh doanh là làm gì ?

Quản lý là việc quản trị của một tổ chức, cho dù đó là một doanh nghiệp, một tổ chức phi lợi nhuận hoặc cơ quan chính phủ. Quản lý bao gồm các hoạt động thiết lập chiến lược của một tổ chức và điều phối các nỗ lực của nhân viên (hoặc tình nguyện viên) để hoàn thành các mục tiêu của mình thông qua việc áp dụng các nguồn lực sẵn có, như tài chính, tự nhiên, công nghệ và nhân lực. Thuật ngữ “quản lý” cũng có thể chỉ những người quản lý một tổ chức (theo Wikipedia). 

Kinh doanh là hoạt động nhằm sinh lời, phải đảm bảo 6 yếu tố: cạnh tranh, học tập và phát triển, nội bộ, nhân sự, marketing, tài chính. Nếu thiếu các yếu tố này chỉ thuần buôn bán, chưa đạt đến địa hạt gọi là kinh doanh. 

Quản lý kinh doanh là hành động nhận diện nguồn lực và vạch ra định hướng, duy trì, phát triển hoạt động của tổ chức đó. Do đó, vị trí quản lý kinh doanh đóng vai trò  nòng cốt quyết định đến thành, bại trong kinh doanh của công ty, tập đoàn. Tùy quy mô doanh nghiệp, vị trí quản lý kinh doanh sẽ đảm nhận toàn bộ hoạt động của công ty, cũng có thể chỉ một bộ phận, khu vực, dòng sản phẩm,… 

Am hiểu định nghĩa quản lý kinh doanh tương tự xây dựng viên gạch đầu tiên cho quá trình chinh phục công việc mơ ước (ảnh: internet)
Am hiểu định nghĩa quản lý kinh doanh tương tự xây dựng viên gạch đầu tiên cho quá trình chinh phục công việc mơ ước (ảnh: internet)

Nhiệm vụ của quản lý kinh doanh

Trước khi đăng ký tuyển dụng quản lý kinh doanh, các ứng viên nên tìm hiểu về nhiệm vụ lao động đối với vị trí này. Đây cũng có thể xem như trách nhiệm của công việc quản lý kinh doanh. sẽ bao gồm những mảng kiến thức sau:

  • Hiểu ý ban quản trị, chủ doanh nghiệp: nghĩa là nhà quản lý phải cập nhật và cung cấp thông tin kịp thời cho cấp trên, trình bày, báo cáo kịp thời về tình hình kinh doanh hiện tại của doanh nghiệp.
  • Phải nắm được thông tin tài chính của doanh nghiệp: lời, lãi dòng, vay, đầu tư, giá trị tài sản,… 
  • Kiểm soát: giám sát, theo dõi, thúc đẩy hoạt hoạt của các phòng, ban, bộ phận trong phạm vi quản trị.
  • Nghiên cứu, suy đoán rủi ro, vạch ra phương hướng mới, khắc phục các sự cố kinh doanh. 
  • Ra quyết định, chịu trách nhiệm về lời nói và hành động, ví dụ: dự trù kinh phí, quyết định đầu tư bao nhiêu ngân sách cho marketing, bao nhiêu cho nhân sự,… 
  • Tổ chức: triển khai và chủ trì các cuộc họp định kỳ, dẫn dắt hoạt động đội nhóm, khích lệ nhân viên làm việc, đẩy mạnh hoạt động truyền thông nội bộ, công đoàn vững mạnh. 
Quản lý kinh doanh thường chỉ do người sáng lập hoặc có cổ phần cao trong tập đoàn, trường hợp người ngoài được tuyển vào phải có năng lực cao, đảm nhận tất cả nhiệm vụ được giao (ảnh: internet) 
Quản lý kinh doanh thường chỉ do người sáng lập hoặc có cổ phần cao trong tập đoàn, trường hợp người ngoài được tuyển vào phải có năng lực cao, đảm nhận tất cả nhiệm vụ được giao (ảnh: internet)

Quản lý kinh doanh có vất vả không ?

Có thể nói vị trí quản lý kinh doanh như cánh tay phải đắc lực của ban quản trị đồng thời là người bạn tâm giao của nhân sự. Trong công ty “trên đe dưới búa”, bên ngoài sức ép từ thị trường và đối tác,…là những gì mà vị trí CEO này phải đối diện. Mỗi ngày lao động đều đối diện với khối lượng công việc cao cùng áp lực đến từ nhiều hoạt động:

  • Báo cáo, giải trình cấp trên
  • Chỉ đạo nhân sự, chủ trì hội họp
  • Gặp gỡ đối tác, thương thuyết, đàm phán,… 
  • Thời gian lao động của quản lý kinh doanh không cố định là 8h/ngày, thường xuyên tham gia tiệc tùng, đi công tác, di chuyển nhiều khu vực, chi nhánh,… 
  • Thay mặt ban quản trị xử lý tất cả các vấn đề phát sinh trong kinh doanh
Con đường chinh phục thành công không bao giờ trải thảm hoa hồng, do đó người lao động hãy nỗ lực vượt qua khó khăn, hoàn thành trọng trách (ảnh: internet)
Con đường chinh phục thành công không bao giờ trải thảm hoa hồng, do đó người lao động hãy nỗ lực vượt qua khó khăn, hoàn thành trọng trách (ảnh: internet)

Top công ty tuyển quản lý kinh doanh trả lương “khủng”

Vấn đề mà ứng viên quan tâm nhất có lẽ là những đơn vị tuyển dụng, kèm theo mức lương. Thông thường đối với vị trí cấp cao, thời hạn tuyển sẽ kéo dài 2-3 tháng, đãi ngộ hấp dẫn ngay từ giai đoạn thử việc. Để đáp ứng nhu cầu phát triển doanh nghiệp, 7 đơn vị sau liên tục tuyển dụng quản lý kinh doanh:  

  1. Công ty viễn thông và công nghệ FPT chi nhánh Thành phố Hồ Chí Minh tuyển dụng, lương 18-22 triệu đồng/ tháng.  
  2. Tập đoàn FLC group tuyển dụng quản lý kinh doanh cho SM holiday, lương 18-25 triệu đồng/ tháng.
  3. Công ty First Alliances, tuyển quản lý kinh doanh cho sản phẩm tự động hóa, lương 22,6 – 57,2 triệu đồng/ tháng
  4. Công ty bảo hiểm Prudential Việt Nam tuyển quản lý kinh doanh cho chương trình quản lý kênh hợp tác ngân hàng lương 16-20 triệu đồng/ tháng
  5. Công ty sữa Vinamilk tuyển quản lý kinh doanh cho sản phẩm sữa Organic tại nhiều chi nhánh trên cả nước, lương 18-25 triệu đồng/ tháng
  6. Công ty bảo hiểm nhân thọ BIDV Metlife tuyển dụng, lương 15-20 triệu/ tháng
  7. Ngân hàng thương mại cổ phần Á châu ACB tuyển quản lý cho dự án Sản phẩm ngân quỹ, lương 18-25 triệu/ tháng
  8. Ngân hàng Techcombank tuyển quản lý cho sản phẩm Payroll, lương 15-22 triệu đồng/ tháng 
  9. Ngân hàng thương mại cổ phần quốc tế Việt Nam VIB tuyển quản lý cho sản phẩm bán hàng qua điện thoại vay không có TSBĐ, lương 17 -20 triệu đồng/ tháng
  10. Công ty cổ phần dược phẩm Cửu Long tuyển quản lý kinh doanh khu vực miền Tây, miền Trung, miền Bắc, lương 15-22 triệu đồng
  11. Công ty cổ phần đầu tư SK, lương 12 – 15 triệu đồng/ tháng 
  12. Ngân hàng thương mại cổ phần Sài Gòn SCB tuyển quản lý kinh doanh sản phẩm phi tín dụng – Hội Sở, lương 15-22 triệu đồng/ tháng
  13. Nhà máy dầu nhờn SALUBE tuyển 3 quản lý dự án khu vực các quận 2, 8, 9, lương 18-22 triệu/ tháng
  14. FE Credit tuyển dụng quản lý kinh doanh dự án phát triển mạng lưới khách hàng doanh nghiệp tại Hà Nội, Tây Bắc, Quảng Ninh, Hải Phòng, lương 15-25 triệu đồng/ tháng. 
  15. Công ty cổ phần – quản trị nguồn nhân lực M-Talent tuyển dụng, lương 12-15 triệu đồng/ tháng
  16. Công ty AkzoNobel Việt Nam tuyển dụng khu vực Đà Nẵng, Hà Nội lương 15-17 triệu/ tháng.
  17. Công ty Lotte Finance Việt Nam tuyển dụng quản lý dự án vay tiêu dùng, lương 1000- 1500$/ tháng
  18. Tập đoàn vàng bạc đá quý Doji Việt Nam tuyển quản lý các tỉnh khu vực phía Nam, lương 20-25 triệu đồng/ tháng 
  19. Công ty trách nhiệm hữu hạn ĐẠT tuyển quản lý giám sát dự án, lương 20 – 30 triệu đồng/ tháng 
  20. Tập đoàn TMS group, tuyển quản lý kinh doanh sản phẩm rượu, lương 15-25 triệu đồng/ tháng. 
Bên cạnh mức lương hấp dẫn, hầu như vị trí quản lý kinh doanh còn được nhận thêm thưởng và chế độ đãi ngộ hấp dẫn đảm bảo cuộc sống dư giả (ảnh: internet)
Bên cạnh mức lương hấp dẫn, hầu như vị trí quản lý kinh doanh còn được nhận thêm thưởng và chế độ đãi ngộ hấp dẫn đảm bảo cuộc sống dư giả (ảnh: internet)

Hành trang ứng tuyển quản lý kinh doanh

Quản lý kinh doanh đóng vai trò quan trọng đối với sự phát triển của doanh nghiệp. Để có thể được ban quản trị “chọn mặt gửi vàng” các ứng viên muốn thành công trong việc tuyển dụng quản lý kinh doanh cần có tri thức chuyên môn lẫn kỹ năng bao quát trên nhiều lĩnh vực: 

  • Quản trị nhân sự: lên kế hoạch sử dụng nhân sự, tuyển dụng lao động, phân bổ công nhân viên, điều hành, thuyên chuyển công tác,… 
  • Quản lý tài chính: lên kế hoạch về ngân sách, giám sát hoạt động của bộ phận kế toán, nắm được tình hình tài chính của doanh nghiệp (nợ, lãi, cho vay,…)
  • Giám sát: Kiểm tra,  theo dõi và thúc đẩy hoạt động của doanh nghiệp.
  • Báo cáo: Trình bày, cung cấp thông tin sản xuất, kinh doanh của công ty cho ban quản trị.
  • Marketing: Có kiến thức về xây dựng hình ảnh thương hiệu, giữ gìn đời sống và gia đình trong sạch góp phần tạo dựng hình ảnh doanh nghiệp,…
  • Giao tiếp, tạo mối quan hệ với đối tác, giới chính trị, truyền thông,…
Phía tuyển dụng quản lý kinh doanh yêu cầu cao đối với ứng viên (ảnh: internet)
Phía tuyển dụng quản lý kinh doanh yêu cầu cao đối với ứng viên (ảnh: internet)

Xem thêm 

Như vậy, tuyển dụng quản lý kinh doanh là vị trí cấp cao kèm theo những yêu cầu khắt khe. Nếu ứng viên trang bị đủ kiến thức, kinh nghiệm, kỹ năng có thể ứng tuyển 20 đơn vị kể trên. Chúc các ứng viên vượt qua thử thách của công ty và trở thành người sáng giá ngự trên chiếc ghế quản lý. 

Mai Linh

Nguồn: https://timviecquantri.net

Đánh giá

Để lại bình luận

  Đăng ký  
Thông báo